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Gestion du stress en milieu professionnel

Présentation

La formation gestion du stress s’adresse à toute personne désirant gérer son stress efficacement, et dans la durée. Vous apprenez à mobiliser vos ressources, gérer vos priorités, à trouver votre équilibre émotionnel et augmentez ainsi votre efficacité en milieu professionnel.

La pratique de techniques de relaxation vous permet de faire face aux pressions et vous apprend à préserver votre énergie.

Pour Qui ?

La gestion du stress concerne tous les acteurs de l’entreprise:

Tous les responsables et dirigeants d’entreprise soumis à la pression du résultat et à la prise de décision.

Tout collaborateur souhaitant gérer son stress grâce à des méthodes pratiques applicables quotidiennement

Tous les professionnels intervenant dans les domaines de la communication, de l’éducation, de l’animation, de la relation d’aide, de la santé, des ressources humaines, du management

les personnes soumises à un environnement stressant, travaillant dans l’urgence, fréquemment sous pression, professions à risques

Prérequuis : Aucun

Les causes les plus fréquentes du stress au travail

l’organisation du travail

l’exigence des salariés

la relation avec les collègues

les changements à l’intérieur du travail

les changements à l’intérieur du travail

Les conséquences les plus souvent citées

37% ressentent une fatigue importante (60% chez les personnes stressées)

29% se disent victimes de tensions musculaires

44% des salariés stressés souffrent de troubles du sommeil (25% chez les non-stressés)

BENEFICES

 Les prises de conscience vous aident à gagner en sérénité

 Vous retrouvez un équilibre entre vie professionnelle et vie familiale

 Au travail, vous êtes plus efficace

 Vous êtes en bonne forme physique grâce aux exercices de relaxation

Programme

A l’issue de cette formation gestion du stress, vous serez capables de

– Repérer les signes d’alerte, comprendre les mécanismes du stress

– Gérer les situations stressantes, prendre du recul face aux pressions

– S’approprier les outils permettant de vous relaxer simplement au travail

– Améliorer votre maitrise émotionnelle

– Développer votre propre stratégie de gestion du stress dans la durée

Au cours de cette formation, vous allez acquérir 7 compétences clés pour apprendre à maitriser vos émotions

– Connaitre les mécanismes du stress et ses conséquences

– Développer sa conscience émotionnelle et la connaissance de soi

– Evaluer ses comportements face au stress

– Gérer son équilibre émotionnel

– Pratiquer des techniques de relaxation

– Mobiliser ses ressources au travail

– Augmenter son efficacité en milieu professionnel

Pour recevoir la fiche formation demandez-la dans le frmulaire de contact

Modalités:

1. formation individuelle à distance

en direct sur la plateforme zoom

2. formation en présentiel

Les formations sont proposées en présentiel inter ou intra, individuel ou collectif, suivi continu ou discontinu, sur site client, en fonction des besoins et contraintes qui ont été exprimés par les participants et/ou par le commanditaire.

Un entretien téléphonique permet de présenter et d’adapter les modalités de formation en fonction des préférences et des contraintes du candidat et/ou du commanditaire, relevées lors de l’entretien :

– Horaires et lieu de formation

– Formation pendant ou hors temps de travail

– Formation individuelle ou en groupe

– Formation en intra ou en inter

–  Adaptation pour les personnes en situation de handicap

 

Pédagogie:

La pédagogie active est mise en avant le plus possible afin de faciliter l’apprentissage et la mise en œuvre des connaissances acquises en situation professionnelle. Les moyens mis en oeuvre sont:

Exposé

Questions/réponses

Etude de cas concrets

Démonstration

Découverte et expérimentation

Jeux de rôle

Enregistrement audio et vidéo selon la formation

POINTS FORTS:

– les cas pratiques sont en majorité issus de l’expérience et du vécu des stagiaires

– Une attention personnalisée pour chaque participant: nous veillons à ce qu’il évolue en fonction de ses propres objectifs pendant et après la formation.

– équilibre entre enseignement théorique et exercices pratiques (30 % – 70%)

– pédagogie active: travail en petits groupes pour favoriser la qualité des échanges (entre 6 et 12 participants)

– chaque concept est traité de façon théorique, puis suit une mise en situation pratique par sous groupe de 2-3 personnes

– échanges en commun après chaque exercice

– remise de supports pédagogiques et de fiches pratiques utilisables directement

BONUS:

suivi personnalisé par mail après la formation

1.Formation Individuelle à distance :

durée: 7 sessions de 2h sur la plateforme zoom

frais pédagogiques : 2400 € HT ( Tva non applicable)

début possible toute l’année

2. Formation individuelle en présentiel

Durée : 2 journées de 7 heures ou 4 ½ journées

frais pédagogiques : 2400 € HT ( Tva non applicable)

Frais de déplacement à évaluer selon le lieu choisi, un devis sera établi

début possible toute l’année

3. Goupe en présentiel

Durée: 2 jours, soit 14 h de formation

Groupe: de 4 à 12 personnes

Un devis vous sera adressé à l’issue de l’entretien d’évaluation de vos besoins

Frais de déplacement à évaluer selon le lieu de la formation

Date et lieu: à convenir ensemble, au sein de votre entrepris ou locaux à louer

Bonus: suivi personnalisé par mail après la formation

 

 

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